X县委常委班子X年度民主生活会召开情况通报

根据市纪委、市委员会组织部认真地召开了x年度县以上党和国家机关党员指导干部的民主生活会的通知，x年x月x日，县委员会常务小组召开了x年度民主生活会。

一、基本情况

县委把这次民主生活会作为加强党的政治建设的重要视点，促进“四个自我”能力的一次提高，加强负责，切实推进工作执行，以中央政治局民主生活会为指标，坚持习近平总书记指导兰考县委员会常务小组的民主生活会标准，侧重“加强创新理论武装”，

巩固“四个意识”，巩固“四个自信”，坚决执行“两个维护”，认真负责，实事求是地落实党中央的决策”主题，习近平总书记的重要指示和党中央的决策安排，习近平总书记对我省关系问题的重要精心组织，做好各环节工作，从思想政治、精神状态、工作方式三个方面认真反省和党性分析。

会议前，常务小组和成员做了认真的准备。

常务小组在个人自学的基础上，组织理论学习中心小组集中学习讨论，提高车站位置，深化认识，统一思想，为改善民主生活奠定了思想基础。

县委召开征求意见座谈会，有关部门通过发行征求意见表、个别采访、访问调查等形式，广泛征求区直单位、街区、社区、学校、企业等各领域的基层党组织、党员群众代表、各级党代表、人民代表、政治协商会议委员等有关方面的意见，提出意见x方面常务小组成员互相协商，与分管机关负责人、所属党支部党员代表进行协商，交流思想，听取意见。

xx同志主办研究，起草了常务小组的对照检查资料，逐一审查小组成员个人的发言纲要，提出修改意见，由有关常务委员会的同志按要求修改，并报市委组部。

会议上，x年度民主生活会和x年度中央、省委员会巡视了民主生活会的改革措施的执行情况，在x年度民主生活会前征求了意见。

xx同志代表委员会常务委员会进行了对照检查，首先发言，常务委员会成员逐个进行对照检查，认真地展开批评和自我批评，就有关事项作了报告和承诺。

大家以对党、事业、同志高责任的态度，严格实践、切心、解决问题、洗礼，召开了真正受益的高质量民主生活会。

这次民主生活会强调政治立场，纯洁党内关系，严格实践，加强思想政治建设，提高党内政治生活质量，深化习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神，走在心里，走在果实中，提高常务集团的政治立场和指导水平，以党的建设质量发展经济市纪委监察委员会、市委组织部的有关人员出席并进行了指导，并发表了意见。

会议后，常务小组和成员迅速编制清单，编制帐簿，改进措施，明确期限，进行整理。

常务小组的账目整理改革是涉及x方面x种问题的具体整理措施，小组成员确定整理改革事项x项目，提出整理改革措施x项目，改善个性问题，建立共性问题的长期机制。

二、比较分析中存在的问题和原因

一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的方面。

常务小组和小组成员认识到，在“学习理解”上，还没有养成内心内化的习惯。

工程矛盾突出，有些同志存在重劳动、轻学习的现象，除了参加上级明确要求的集体学习、研讨会外，很少把自己的实际自主学、系统学、目的地学结合起来，对习近平新时代的中国特色社会主义思想和党的十九大精神学不深刻、不认识、不意识在“通晓”中，坚定的信念还不坚定。

习近平对中国特色社会主义思想的精神理解还不深刻，还不够，突出的表现是书学校多，在实践中理解少，多用嘴说，少用实际做。

在“实践”上，外行化的责任还不够强。

在落实习近平总书记工作指示精神方面，存在准备不足、动作不足、效果不足等问题。

二是自主负责工作，创新地开展工作。

常务小组和小组成员认识到行动方法还不充分。

在如何推进高质量稳定增长方面，存在想法不明确、方法多、手段不灵活的现象。

顾问干事自己出发，从分管工作出发，从熟悉的领域出发，注视眼前的一亩三分部分，立足发展大局，积极摆脱眼前结构看全国，和其他县市区组团发展上很少考虑，有一定的高质量发展攻击力还不够。

有的同志面对发展中的硬骨头，绊倒，抓到最后，抓到效果的坚韧性不够，平时执行工作分解责任，存在部下任务多，监督工作少的现象，特别是盯着一些重点工作和民生工程。

有的同志乐于在短期内取得效果，取得成绩。

困难、效果慢、历史遗留下来的事情，积极性还不高。

有在周围转、推的情况，没有克服困难的责任。

发展的成果还不够。

思想上重视创新、协调、绿色、开放、共享五个发展理念，但在具体执行过程中，新的旧问题不断出现，无法很好地控制形势任务严峻的复杂局面，缺乏克服困难的勇气，方法不多，效果不佳。

以人民为中心的发展思想树是不够的。

有些工作的开展和推进没有完全站在群众的角度考虑，有些决策的形成没有充分采纳群众的意见，花了钱出了力，但效果没有预期。

三是全面严格治党，带头改变态度。

常务班和班成员在贯彻中央八项规定精神的基础上，虽然制定了一系列的规章制度，但是细分、量化、具体化还不充分，对“8小时”以外的朋友圈、生活圈的要求还很严格，监督管理能力还不充分，全区上下都“人人自守，人人互相监督”

在形式主义方面，有些同志干事的创业还有分级、葫芦画瓢的工作惯性，习惯“锦上添花”，不擅长“送煤”，文山会海现象有效控制了，但基础反映会议文件的总量仍很大，基础负担仍很重建立了包括社区、扶贫、访问等制度，但基础调查不多，随时“从群众中来，到群众中去”，访问难以慰问的群众，老党员集中在春节等特定节点上，常态化的援助制度还完全实行在官僚主义中，重大决策风险评估并不周密，在处理发展和稳定的关系、解决发展“为谁”的根本问题上还不够充分，没有考虑人民群众的切实利益。

在整备“四风”上，“四风”这一旧问题的新表现还在我区有所存在。

虽然没有了“吃娜卡”，但是出现了“磨磨蹭蹭”的“门容易进”“脸很漂亮”，但也有“工作困难”的情况。

常务小组认为，调查的问题有小组本身的，有基层的，有小组的，小组已经认识到了，没有，没有，没有，深层的原因主要有四个

1理论学习有差异。

有些领导干部政治理论学习的自觉性、主导性不强，不把理论学习作为责任、习惯、追求，学习意识淡薄，放松了主观的世界改造，对习近平新时代的中国特色社会主义思想理解不深，因此，指导实践、计划工作的视野没有充分扩大。

2党性修养存在差异。

有的同志以为自己多年受党教育，党性坚定，有时放松了党性的训练，使党性的修养不愉快。

工作中，干事创业热情减弱，工作中要遵守规则，有扎实的思想，工作干劲不足，克服困难的能力不够，大胆，缺乏开拓力，创造性地开展工作的能力要提高。

斗争精神有差异。

在工作中，个别领导干部种了很多事，不敢坚持原则，怕越位，怕越权，怕惹人生气，怕承担责任，怕困难。

有些比较真的硬件不足，多强调下划线的红线问题，很少注意细节问题，有时会妨碍实情，说话多的话会损害平静，担心会影响团结。

有些干事没有精神，对工作没有热情，稳定怕乱，没有执行工作的精神，无法推进重要工作。

4工作标准有差异。

随着工作时间的延长，奋斗热情消失，习惯用旧的想法、旧的方法思考问题，积极考虑改进工作的方法还很少，工作标准有时不严格，有时在党性修养方面放松自己的要求，无意识地进行自我教育、自我监督、自我监督

三、下一步的纠正措施

习近平根据“不断进行自我革命，与影响党的先进性、削弱党的纯洁性的问题进行坚决斗争，实现自我净化、自我改善、自我创新、自我提高”的要求，常务集团坚决实现“五个领导、五个表现率”，领导实行“两个维持”

带头对党排列忠实表现率，加强理论武装，挂旗，发扬统一行动的表现率，发扬斗争精神，勇敢负责，建立良好表现率，带头贯彻民主集中，服从组织，团结工作的表现率，带头加强作风建设，建立廉洁、自律、认真的表现率。

重点从四个方面着力，巩固民主生活会的“后半篇文章”，不断提高政治立场、整体素质和小组成员能力水平。

旗帜鲜明地立着。

以政治建设为第一位，深入学习习近平新时期中国特色社会主义思想和党的十九精神，坚定“四个意识”，坚定“四个自信”，实现“两个维持”，与以习近平同志为中心的党中央经常共鸣，政治坚定、思想同心、行动同步，中央、省中心小组的理论学习、常务委员定期建立党课等制度，把理论学习与目标管理评价结合，把干部选拔录用结合，县委员会小组率先学习理论、业务、方法，面向本校、实践学、大众学，把各级干部“讲政治”“遵守规则”作为基本

二尽职谋求发展。

进一步自我加压，以职场意识为应有的精神状态、工作态度和政治品格，有责任保护土地，在岗位上尽责，科学地规划xx“创新发展、变革发展、高质量发展”的新路。

在“稳定”中谋求发展。

在稳定中寻求总体基调，全面贯彻中央“六稳”的总体布局，进一步做好稳定就业、稳定金融、稳定对外贸易、稳定投资、稳定期待的“六稳”工作，继续三大攻势，着力于稳定增长、改革、结构调整、民生、风险防范，合理经济运行在“前进”中寻求突破。

全面落实供给方结构改革“八字方针”，在思想上与时俱进，在能力上与日俱增，在工作上齐心协力，坚决排除在态度上“封闭保守”，稳定“可怕困难的思想和感情，统一重点，拿出认真的力量，果敢地加强努力对“好”有自信。

要完成一季度“门红”的政治任务，认真执行县委x届大会的决定布置，不断增强干事创业的使命感、责任感，增强围绕中心执行工作的思想意识和行动意识，为实现一季度“门红”而努力，创新发展、创新发展

三加强执行目的。

坚定全力为人民服务的根本宗旨，一贯主张权利，为人民，为人民，为利益，切实解决“为了谁，依赖谁，我是谁”的问题。

彻底部署上级的决定。

必须身体地实践党的宗旨，随时在任何情况下，在思想上、行动上与中央、省委、市委保持高度一致，一心一意地对人民，行动地实行在现场工作的要求，反映在工作成果上。

落实高质量发展构想，县委x届x次大会明确了推进高质量发展必须“抓好五个”的整体构想，我们落实高质量发展要求，进一步改进工作构想，细化重点任务，推进小康社会全面建设，决战扶贫任务解决群众关注的热点难点。

把目的意识、群众观点贯穿于所有工作的出发点、脚踏点和全过程，深入基层一线加强调查研究，把握第一手资料，寻找为市民服务的第一步和力量，着力提高工作服务水平，着力提高群众最关心、最直接、最创造良好的发展环境。

细分服务企业各措施，以机构改革为契机推进服务创新、提高服务水平，巩固企业发展信心。

坚定手腕，治理影响企业生产经营的违法违纪现象，彻底处理破坏xx环境的人和事。

4遵守清洁清洁的底线。

认真执行党委主体责任和纪律委员会监督责任，积极推进党风廉政建设和反腐败工作，形成党委统一领导、党政一齐领导、纪律委员会组织协调、部门各责任、群众支持参与的反腐败指导体制和工作机制。

加强学习警告。

利用事件促进制度化常态化的有力线索，落实中央八大规定精神，围绕消除邪恶、环保解决重大风险等领域，筛选典型案例，分析身边案例，分析问题根源，改变自己不足的形式完善制度制约。

调查各种违反纪律事件暴露的问题、巡视整改、事件促进改善等分析过程中发现的制度漏洞和短板，建立围绕授权、使用权、制度权等环节和明确责任、履行责任、监督责任、追究等事项的章立制，改善不适应形势发展和漏洞缺陷的制度，完全称霸制度建设严格的认真。

运用便捷的执行纪监督“四种形式”，完善监督注意机制，让更多党员干部知道错误，不断建设监狱党员干部拒绝反腐败的思想道德防线。

抬牢全面巩固党的主体责任，严格执行党的政治责任，强烈支持纪律监察机关依法履行职责。

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